本報(bào)訊 施杭煒報(bào)道 從2013年10月份開始籌備關(guān)于展開核心崗位培訓(xùn)師的事宜，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)召開會(huì)議討論，于2014年3月確定了核心崗位培訓(xùn)師實(shí)踐考核的具體事宜。經(jīng)過(guò)層層篩選，層層把關(guān)，共計(jì)13名各個(gè)核心崗位的培訓(xùn)師在4月份正式被公司聘用。此次核心崗位的培訓(xùn)師聘期為一年，一年后仍然需要經(jīng)過(guò)考試決定是否能繼續(xù)擔(dān)任核心崗位培訓(xùn)師。
頒獎(jiǎng)儀式上，總經(jīng)理助理徐華立對(duì)評(píng)上核心崗位培訓(xùn)師寄予厚望。希望能發(fā)揮所長(zhǎng)，做好崗位傳幫帶。
圖為13名核心崗位培訓(xùn)師頒獎(jiǎng)合影留念。(陸厚軍 賈黨偉 盧腰 賈長(zhǎng)兵 吳壽云 張顯峰 陽(yáng)留福 梁南南 邱文英 趙越 黃義斌 沈超班應(yīng)良 )
